da External_Ogriseg_Legal | Ago 22, 2025 | Giurisprudenza, News
Con la pronuncia n. 16153/2025 del 16/06/2025, la Suprema Corte si è soffermata sulle differenze tra appalto lecito e somministrazione di manodopera. Nel dettaglio l’appaltatore se da un lato può limitarsi a mettere a disposizione dell’utilizzatore la...
da External_Ogriseg_Legal | Giu 6, 2025 | Giurisprudenza, News
La Suprema Corte con la pronuncia n. 11154 del 28 aprile 2025, tratta il caso di un lavoratore che veniva licenziato per lo svolgimento, durante l’assenza per malattia, di attività ludica che lo avrebbe esposto al rischio di peggioramento delle condizioni di...
da External_Ogriseg_Legal | Mag 9, 2025 | Giurisprudenza, News
Con la sentenza n. 9286 dell’11 aprile 2025 la Suprema Corte di Cassazione prende posizione in merito alla sottoscrizione di un verbale di conciliazione in sede sindacale da parte di un lavoratore e della società datrice di lavoro, in presenza di rappresentante...
da External_Ogriseg_Legal | Apr 18, 2025 | News
Con la pronuncia n. 7826/2025 del 24 marzo 2025 la Suprema Corte ha esaminato il caso di un dipendente licenziato per aver fumato, insieme ad una decina di colleghi, nonostante il divieto di fumo presente per quella zona della sede di lavoro. Il dipendente era...
da External_Ogriseg_Legal | Dic 6, 2024 | Giurisprudenza, News
La Suprema Corte di Cassazione, con la pronuncia n. 27610/2024, ha ritenuto legittimo il licenziamento di un dipendente il quale, a seguito di indagini effettuate mediante agenzia investigativa, risultava si dedicasse, con prassi costante ed arbitraria, a pause non...
